14 October, 2019

Pelatihan SDM

Perbaikan performa setiap orang pada suatu bidang atau pekerjaan tertentu adalah tuntutan setiap perusahaan, institusi atau organisasi. Soalnya, penguasaan pengetahuan dan keterampilan teknis adalah salahsatu faktor penentu produktivitas dari setiap karyawan atau orang yang bekerja pada bidangnya.

Kemampuan Sumber Daya Manusia (SDM) yang unggul pada sebuah perusahaan, instansi pemerintah atau organisasi akan menjadi penentu untuk memenangi persaingan yang saat ini semakin tajam pada setiap lini dunia usaha maupun organisasi.

Pelatihan Sumber Daya Manusia dirancang untuk meningkatkan keahlian teknis, membentuk sikap loyal dan kerjasama yang lebih menguntungkan, kemampuan konseptual, kemampuan pengambilan keputusan dan meningkatkan kemampuan membangun Human Relation sehingga mampu memperluas jaringan kerja.

1. TUJUAN

  1. Memperbaharui keahlian SDM sesuai dengan perkembangan jaman. Pelatihan SDM ini akan memastikan individu akan mampu menggunakan teknologi terbaru untuk menunjang produktivitas kerjanya
  2. Memberikan waktu belajar yang cepat pada setiap individu peserta dalam meningkatkan kompetensi dalam bidangnya
  3. Memberikan keampuan yang lebih tinggi dalam melaksanakan tugas dan pekerjaan
  4. Meningkatkan orientasi individu pada organisasi
  5. Meningkatkan profesionalisme kerja

2. APA YANG DIDAPAT PESERTA

  1. Menghilangkan kinerja yang buruk
  2. Meningkatkan produktivitas
  3. Memahami dan menjalankan loyalitas sebagai sikap yang menguntungkan
  4. Mengurangi frekuensi dan resiko kecelakaan kerja
  5. Membantu karyawan melakukan pengembangkan pribadi mereka

3. MATERI PELATIHAN

  • Skill Training (Pelatihan Keahlian)

Melakukan penilaian terhadap kebutuhan atau kekurangan lalu melakukan penilaian yang teliti

  • Retraining (Pelatihan Ulang)

Memberikan keahlian yang dibutuhkan karyawan untuk menghadapi tuntutan kerja yang berubah-ubah termasuk akibat lahirnya teknologi yang cepat berubah. Dengan pelatihan ini karyawan akan lebih percaya diri dan memiliki kemampuan lebih baik dalam menyelesaikan pekerjaannya.

  • Cross Functional Training

Melatih Karyawan agar bisa melakukan aktivitas kerja yang lain yang berkaitan dengan pekerjaaannya selain bidang yang selama ini menjadi bidang tugas yang dijalankannya

  • Team Training

Melatih karyawan agar mampu membangun kerjasama yang baik dan produktif sehingga mampu menyelesaikan pekerjaan dan mencapai tujuan bersama tim

  • Creativity Training

Pelatihan unuk menciptakan ruang gagasan bagi karyawan sehingga karyawan memiliki ruang melahirkan ide yang produktif bagi perusahaan. Ide ini bukan tidak mungkin bakal dikembangkan untuk membangun perusahaan tempatnya bekerja.

4. INSTRUKTUR

Para pakar di bidag SDM yang telah mengantungi jam terbang tinggi dalam mengembangkan SDM berbagai perusahaan

5. METODE

  • Metode Praktis

Karyawan di latih tentang pekerjaan yang baru dengan supervisi langsung oleh pelatih berpengalaman

  • Metode Simulasi

Pelatihan dengan menyuguhkan tiruan situasi sehingga peserta bisa melakukan studi kasus, permainan rotasi jabatan, permainan bisnis dan lainnya.

6. PESERTA

  1. Semua orang yang ingin meningkatkan kualitas SDM-nya
  2. Perusahaan
  3. Instansi pemerintah
  4. Organisasi
  5. Perusahaan Starup

7. FASILITAS

  1. Ruangan AC
  2. Perlengkapan presentasi modern
  3. Makan siang
  4. Snack dan Coffee Break
  5. Modul
  6. Seminar Kit
  7. Souvenir
  8. Sertifikat
  9. Jaringan komunitas

8. INVESTASI

Hubungi Meravi, dapatkan harga terbaik sesuai kebutuhan Anda.

9. TEMPAT PELATIHAN

KOMPLEK MERAVI CENTER

Jl. Nogotirto No. 26, Area Sawah, Banyuraden, Gamping,Sleman, 55293

Telp. 087738900800 (Diana)

Telp. 081932380000 (Aji)